7月22日-23日，公司對新員工入職進(jìn)行集中培訓。

    22日上午，公司黨委書(shū)記、總經(jīng)理陳華定代表公司黨委、公司全體老員工，以“融入大家庭  開(kāi)始新征程”為題致歡迎詞，對新員工的加入表示熱烈歡迎。以“傳承文化 敬業(yè)創(chuàng )新”為題，分三部分為新員工講授了職場(chǎng)第一課：第一部分 公司的基本情況；第二部分 企業(yè)精神；第三部分：強化團隊意識，加強責任心，做最好的自己。

    隨后，相關(guān)領(lǐng)導及職能部門(mén)負責人進(jìn)行了：三標一體化管理體系與工程設計流程、人力資源管理制度與流程、財務(wù)管理制度與流程、物業(yè)管理制度與流程、安全生產(chǎn)知識培訓等內容的集中授課；觀(guān)看社交禮儀的培訓視頻。

    每位新員工在培訓總結和交流中談了體會(huì )或感受，滿(mǎn)滿(mǎn)的感受到了公司對新員工的關(guān)心、關(guān)懷和愛(ài)護。同時(shí)公司每位領(lǐng)導也對新員工提出了希望。

    最后，陳華定寄語(yǔ)新員工：一是謙虛好學(xué)，勤于思考；二是腳踏實(shí)地，精益求精；三是規范言行，樹(shù)立形象。希望新員工發(fā)揚敬業(yè)、創(chuàng )新、誠信、和諧的企業(yè)精神，共同以：“成為糧食倉儲物流、干燥、糧油加工領(lǐng)域技術(shù)和服務(wù)的領(lǐng)導者；使每位員工過(guò)上高質(zhì)量的生活”為遠景，完成“我們奉獻先進(jìn)的糧食倉儲物流、干燥、糧油加工等技術(shù)和服務(wù)，使客戶(hù)、股東、員工價(jià)值最大化”這個(gè)光榮的使命。

    23日，由公司副總工程師葉堅帶隊，走入中糧鄭州產(chǎn)業(yè)園，深入企業(yè)現場(chǎng)，了解相關(guān)業(yè)務(wù)，熟悉工藝流程，使新員工盡快進(jìn)入工作角色。

    集中授課和現場(chǎng)參觀(guān)結束后，新員工進(jìn)入指定的一級和二級導師專(zhuān)業(yè)知識的傳授，開(kāi)啟新平臺的職業(yè)發(fā)展之路。